Станьте специалистом, делающим психологическую помощь ещё более эффективной и доступной для детей

Анна Зенкова:

Об «Анимаго» я узнала случайно из поста Катерины Марковой. Я была в восторге и не могла поверить своим глазам. Я сразу поняла, что это что-то инновационное и действительно полезное. 

Технология новая и требовала много обучения, сначала и правда было сложно. Нужно было научиться чему-то действительно новому. 

Меня впечатлил подход и профессионализм Катерины, а также повсеместная опора на современные научные исследования в психологии. Это означало, что я смогу оказывать помощь, которая уже доказала свою полезность для детей и подростков во всем мире. 

Сначала было сложно держать высокую планку, затем мне стали интересны сложности. Они стали вызовом, к которому нужно найти ключ. 

Анимаго сегодня для меня - это профессиональные, чуткие психологи и новейшие разработки в детской психотерапии, что я очень ценю.

Ольга Родионцева: 

Для меня Анимаго - это место, в котором встречаются наука, инновации и люди: дети, родители, коллеги, увлечённые своей работой, мастера в своём деле.
Сюда хочется приходить каждый день, хочется вносить свой вклад и приносить пользу тем, кому я могу её давать.

Этого места вроде бы не существует на карте (мы работаем онлайн), но оно имеет для меня особое значение. Люблю Анимаго:)❤️

Анастасия Тамбовцева:

Я выбрала Анимаго случайно, искала работу в медицине и увидела эту замечательную компанию, которая оказывает научно доказанную помощь детям. Хоть я и не искала подработку, не смогла пройти мимо. Мне очень хотелось познакомиться с Екатериной, не думала что так далеко зайду ☺

 Какие были первые впечатления? Мои ожидания совпали с реальностью и даже более. Часто бывает так, что на практике разочаровываешься, но Анимаго я люблю все сильнее и сильнее☺

Что понравилось в Анимаго больше всего? Коллеги, я восхищаюсь психологами Анимаго, это здорово когда ты в команде профессионалов своего дела, есть у кого учиться и перенимать опыт. 

 Возникали ли сложности?
Да, у меня периодически возникают трудности, связанные с моей тревожностью, что успешно преодолевается на обучениях, и интервизиях. 

Что Вы цените в Анимаго на сегодняшний день? Стремление к непрерывному развитию и совершенствованию.

Анастасия Новикова:

Мое знакомство с Animago произошло чуть больше года назад. 

Тогда, меня заинтересовал необычный формат работы с клиентами и отношение к качеству оказания услуг. Кроме того, на мое первое впечатление о компании, достаточно сильно повлияло интенсивное обучение и поддержка специалистов. Все трудности и сомнения, которые переодически возникают, помогают преодолеть опытные наставники и администраторы Animago, что очень ценно для меня.

Мария Сапожникова:

В Анимаго меня очень привлекает яркая команда специалистов, у которых можно бесконечно учиться. 
Мне нравится, что в компании сделан акцент на эффективности - это та ценность, которая помогает мне двигаться вперёд не только в профессиональном, но и в личностном плане.

Оксана Мельниченко: 

В проекте “Анимаго” моё внимание привлекло применение когнитивной терапии в онлайн формате для детей.

 Этот подход в совокупности с современными технологиями помогает установить терапевтический контакт с ребёнком в короткие сроки, тем самым ускоряя ход терапии.

В Анимаго мне понравилось использование программного обеспечения и психологии - таким образом, двусторонняя терапия с аватарами, доступная взрослым, стала доступна и детям, с интересными для них персонажами и образами.

Екатерина Тимошенко Алентьева

Анимаго стало для меня точкой роста! Меня заинтересовал новаторский - одновременно научный и креативный подход к психотерапевтической работе с детьми. Значимым пунктом для меня являлось подготовительное обучение, ориентированное на особенности работы в Анимаго, и плавное увеличение нагрузки на начальных этапах. Формат работы через аватара позволяет выстраивать больший уровень доверия с детьми, повышает их мотивацию и подкрепляет стремление к положительным изменениям. Очень отзывчивые и профессиональные коллеги всегда направляют и поддерживают, что помогает повышать собственную компетентность и эффективность работы.